141 vagas de emprego são divulgadas pela prefeitura

Confira também quais são as vagas

A prefeitura de Goiânia divulgou nesta terça-feira, 141 vagas de trabalho. No total, 97 vagas são exclusivas para pessoas com deficiência, segundo a Diretoria do Trabalho. Os interessados devem procurar o Sine Municipal, localizado na Rua 4, esquina com a Rua 6, Edifício Parthenon Center, no Setor Central, das 7h30 às 18h, para efetivar cadastro.

Para preencher a solicitação, o candidato deve apresentar carteira de Identidade e Trabalho, CPF e comprovante de endereço atualizado. Caso as características profissionais preencham as exigências da firma empregadora, o Sine realiza o encaminhamento.

Os interessados também podem acessar o aplicativo Sine Fácil para agendar entrevistas de emprego para as vagas disponíveis, caso o cadastro e curriculo estejam devidamete atualizados. Com o sistema, é possível acompanhar ainda a situação do benefício do seguro-desemprego e atualizar o cadastro junto ao Ministério do Trabalho (MTb).
O aplicativo, que é gratuito. O Sine também orienta que a população sempre atualize o cadastro junto ao MTb.

 

Confira a lista de vagas:

Alinhador de direção 1
Analista financeiro (instituições financeiras) 1
Armador de ferragens na construção civil 2
Arte-finalista 5
Atendente de cafeteria 2
Auxiliar administrativo 1
Auxiliar de colocador de vidros 2
Auxiliar de manutenção predial 1
Auxiliar em saúde bucal 2
Bobinador – eletricista 1
Caseiro 1
Costureira de máquina reta 4
Costureira em geral 2
Costureiro, a máquina na confecção em série 1
Cozinheiro geral 1
Forneiro de padaria 2
Impressor flexográfico 1
Impressor serigráfico 1
Limpador de vidros 1
Marceneiro 3
Mecânico de auto em geral 4
Mecânico de automóvel 2
Mecânico de manutenção de máquinas de construção e terraplenagem 1
Mecânico eletricista de automóveis 1
Motorista de kombi 4
Oficial de serviços gerais na manutenção de edificações 1
Orientador de tráfego para estacionamento 2
Polidor de automóveis 1
Representante comercial autônomo 1
Serralheiro 10
Serralheiro de alumínio 1
Soldador 2
Subgerente de oficina (assistência técnica) 1
Técnico de enfermagem 15
Técnico de refrigeração (instalação) 2
Vendedor de serviços 6
Vendedor interno 1
Vendedor pracista 3
Vidraceiro 1

Vagas Exclusivas para pessoas com deficiência:

Agente de passagens 1
Agente de venda de passagens 5
Atendente de balcão 1
Atendente de informações (telemarketing) 2
Atendente de telemarketing 2
Auxiliar administrativo 2
Auxiliar de limpeza 1
Auxiliar de linha de produção 3
Chefe de serviço de limpeza 1
Costureira de reparação de roupas 1
Empacotador, a mão 4
Encarregado de estoque 1
Estoquista 2
Recepcionista atendente 1
Recepcionista de hospital 1
Servente de limpeza 47
Teleoperador receptivo (telemarketing) 2
Vigilante 20

Larissa Madalena

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BYD cancela contrato com empreiteira após polêmica por trabalho escravo

Na noite de segunda-feira, 23, a filial brasileira da montadora BYD anunciou a rescisão do contrato com a empresa terceirizada Jinjiang Construction Brazil Ltda., responsável pela construção da fábrica de carros elétricos em Camaçari, na Bahia. A decisão veio após o resgate de 163 operários chineses que trabalhavam em condições análogas à escravidão.

As obras, que incluem a construção da maior fábrica de carros elétricos da BYD fora da Ásia, foram parcialmente suspensas por determinação do Ministério Público do Trabalho (MPT) da Bahia. Desde novembro, o MPT, juntamente com outras agências governamentais, realizou verificações que identificaram as graves irregularidades na empresa terceirizada Jinjiang.

Força-tarefa

Uma força-tarefa composta pelo MPT, Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), Defensoria Pública da União (DPU) e Polícia Rodoviária Federal (PRF), além do Ministério Público Federal (MPF) e Polícia Federal (PF), resgatou os 163 trabalhadores e interditou os trechos da obra sob responsabilidade da Jinjiang.

A BYD Auto do Brasil afirmou que “não tolera o desrespeito à dignidade humana” e transferiu os 163 trabalhadores para hotéis da região. A empresa reiterou seu compromisso com o cumprimento integral da legislação brasileira, especialmente no que se refere à proteção dos direitos dos trabalhadores.

Uma audiência foi marcada para esta quinta-feira, 26, para que a BYD e a Jinjiang apresentem as providências necessárias à garantia das condições mínimas de alojamento e negociem as condições para a regularização geral do que já foi detectado.

O Ministério das Relações Exteriores da China afirmou que sua embaixada e consulados no Brasil estão em contato com as autoridades brasileiras para verificar a situação e administrá-la da maneira adequada. A porta-voz da diplomacia chinesa, Mao Ning, em Pequim, destacou que o governo chinês sempre deu a maior importância à proteção dos direitos legítimos e aos interesses dos trabalhadores, pedindo às empresas chinesas que cumpram a lei e as normas.

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