Servidores da Secretaria de Infraestrutura Urbana ganham academia ao ar livre

Servidores da Secretaria de Infraestrutura Urbana ganham academia ao ar livre

Com o objetivo de oferecer melhoria das condições de trabalho e o bem-estar de seus servidores, a Prefeitura de Goiânia, por meio da Secretaria Municipal de Infraestrutura Urbana (Seinfra), implanta academia ao ar livre e disponibiliza um personal trainer para auxiliar os trabalhadores durante as atividades. “Nossa intenção é valorizar nossos servidores e proporcionar a eles uma vida mais saudável, por meio da prática de exercícios físicos. Disponibilizamos até um personal trainer para orientá-los durante as atividades”, declara o titular da Seinfra, Denes Pereira.

Instalada no Bosque da Seinfra, a estação de ginástica conta com aparelhos como o transport, que é usado como simulador de caminhada, para auxiliar no fortalecimento muscular dos membros inferiores; simulador de remo, responsável pelo fortalecimento da musculatura superior das costas; simulador de cavalgada, que serve para o fortalecimento dos músculos superiores frontais, e um simulador de esqui, para fortalecimento de músculos inferiores, frontais e posteriores.

Sirley Pereira da Trindade, a Baiana, trabalha na Seinfra há dez anos. Ela comemora a chegada da academia e se mostra entusiasmada com a novidade. “Só tenho que agradecer por ter a oportunidade de desfrutar desse benefício aqui no meu trabalho. Vou aproveitar e chegar mais cedo para fazer meus exercícios, de frente para esse bosque maravilhoso”, comemora.

Já para o personal trainer, Alex Bonfim de Souza Junior, responsável pela orientação dos servidores durante o uso dos aparelhos de ginástica, a iniciativa por parte da administração pública garante aos servidores mais dignidade e proporciona maior rendimento no trabalho, uma vez que a prática de exercícios deixa as pessoas mais dispostas. “É uma satisfação muito grande saber que posso contribuir com meu trabalho para que as pessoas tenham uma vida mais saudável, exercitando dentro do próprio ambiente de trabalho”, pontua Junior.

Receba as notícias do Diário do Estado no Telegram do Diário do Estado e no canal do Diário do Estado no WhatsApp

Taxa de desemprego entre mulheres foi 45,3% maior que entre homens

A taxa de desemprego entre as mulheres ficou em 7,7% no terceiro trimestre deste ano, acima da média (6,4%) e do índice observado entre os homens (5,3%). Os dados são da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad) Contínua, divulgada nesta sexta-feira (22) pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

De acordo com o IBGE, o índice de desemprego das mulheres foi 45,3% maior que o dos homens no terceiro trimestre do ano. O instituto destaca que a diferença já foi bem maior, chegando a 69,4% no primeiro trimestre de 2012. No início da pandemia (segundo trimestre de 2020), a diferença atingiu o menor patamar (27%).

No segundo trimestre deste ano, as taxas eram de 8,6% para as mulheres, 5,6% para os homens e 6,9% para a média. O rendimento dos homens (R$ 3.459) foi 28,3% superior ao das mulheres (R$ 2.697) no terceiro trimestre deste ano.

A taxa de desemprego entre pretos e pardos superou a dos brancos, de acordo com a pesquisa. A taxa para a população preta ficou em 7,6% e para a parda, 7,3%. Entre os brancos, o desemprego ficou em apenas 5%.

Na comparação com o trimestre anterior, houve queda nas três cores/raças, já que naquele período, as taxas eram de 8,5% para os pretos, 7,8% para os pardos e 5,5% para os brancos.

A taxa de desocupação para as pessoas com ensino médio incompleto (10,8%) foi maior do que as dos demais níveis de instrução analisados. Para as pessoas com nível superior incompleto, a taxa foi de 7,2%, mais do que o dobro da verificada para o nível superior completo (3,2%).

Receba as notícias do Diário do Estado no Telegram do Diário do Estado e no canal do Diário do Estado no WhatsApp